办事指南

韩国迎来外国劳动者达到70万人的时代

点击量:   时间:2017-11-17 06:08:02

    在京畿道安山工业园制造切削工具的公司YG1来自孟加拉国的瓦什·哈卢克(音,36岁)作为这家工厂的单纯技术工人已经工作了3年哈卢克表示“虽然在孟加拉国没有工作职位,但来到韩国一个月可以赚到160万韩元左右”,“可以的话,想要长久留在可以梦想未来的韩国”这家公司的总务组长卢善浩(音)表示“因为制造切削工具是很累的工作,所以年轻人都不愿来”,“全体50名工作人员中,有24名是外国人,努力工作到让人感谢的程度”   梦想着韩国之梦并在韩国工作的外国人工作人员已经超过了71万人雇佣劳动部外国人力政策课长闵吉秀8月29日表示“因为比起在本国一般能多赚10倍左右,即每月赚150万韩元左右,希望就业的外国人队伍络绎不绝”并且周边没有比得上韩国的劳动市场也是他们来到韩国的原因韩国技术大学柳吉相教授表示“虽然欧洲人可移动的劳动市场很多,但是在亚洲韩国几乎是唯一的外国人聚集地”   向韩国派遣人力资源的有越南、孟加拉国等15个国家各个国家的人力资源数量根据非法滞留率或是诚实度等被限制在这样的事实之下,在15个人力出口国前往韩国的竞争非常激烈为了能在韩国就业,无数人聚集在第一道关门即韩国语能力测试   韩国事业人力工团的雇佣企划组长朴灿燮(音)表示“上个月在选拔3000多人的尼泊尔聚集了5万多人”在蒙古及乌兹别克斯坦下个月的考试中,各有1万余人和1万2500余人参加考试政府将在这两个国家选拔1000名左右国际外国人中心院长金灿浩(音)表示“只有通过韩国语能力测试才能进入雇用人力范围”,“但是在此之后,直到获得企业主的选择,还要等待1~2年”   外国人劳动者们,大部分在韩国人不愿意工作的地方工作71万名工作人员中有90%以上在30人以下的小企业工作,剩下的人在农村工作企业主们都表示“不是因为工资便宜,而是因为在韩国找不到工作的人”位于京畿道华城的电子零件企业You Tech的刘正熙(音)社长表示“韩国人因为加班多不愿来,但是外国工作人员表示可以拿到夜班补贴来找活干”在这家公司工作的来自菲律宾得诺班里(音,41岁)笑着说:“韩国人不愿干辛苦的工作”,“如果一个月可以赚150万韩元,就不会嫌弃任何工作”   也有很多担心外国劳动者们蚕食韩国工作职位的忧虑柳吉相教授表示“特别是允许中国朝鲜族同胞就业之后,以建设、饮食、住宿业为中心的韩国散工职位接连减少”政府因为中小企业等主张应该进一步增加外国人力资源而感到困惑政府在不蚕食韩国人工作职位的范围内,正在每年调整数字因此,自2004年起,曾每年引进10万名左右外国工作人员,